E-Learning

Kurzinfo

Preis
Standardpreis: 790.00 €*
*zzgl. Mehrwertsteuer
Zeitraum
19.04.2018 bis 24.05.2018
Aufbau
5 Module
Aufwand
12 Stunden
Abschluss
Teilnahmezertifikat der Quadriga Hochschule Berlin

Inhalt

Wie positioniere ich mein Unternehmen am Markt, um die Arbeitgeberattraktivität für meine Zielegruppe zu steigern? In Zeiten des Fachkräftemangels wird es immer wichtiger, aktiv Maßnahmen zu entwickeln, um vakante Stellen mit passenden Bewerbern zu besetzen. Zentrale Aufgabe des Personalmarketings ist es, die im Employer Branding gebildete Arbeitgebermarke, attraktiv und authentisch darzustellen und über zielgruppenspezifische Kanäle geeignete Bewerber zu erreichen und als neue Mitarbeiter zu gewinnen.

Lernziele

Sie erwerben grundlegende Kenntnisse zu Instrumenten und Strategien des Personalmarketing und lernen anhand von Fallbeispielen, wie Sie Ihre Arbeitgebermarke zielgruppengerecht kommunizieren und am Arbeitsmarkt positionieren.

Zielgruppe

Personalverantwortliche, Personalreferenten, Employer Branding-Verantwortliche, Mitarbeiter in den Bereichen Personalmarketing, Marketing und Unterhemenskommunikation

Format

Interaktive Live Webinare
In einem virtuellen Klassenzimmer werden Ihnen die Inhalte live vermittelt.

On Demand
Im Lernportal stehen Ihnen im Nachgang alle Aufzeichnungen der Webinare zur Verfügung.

Industry Experts
Führende Experten vermitteln Ihnen topaktuelles Wissen und Praxistipps.

Abschlussarbeit
Am Ende des Kurses wenden Sie das Erlernte in einem authentischen Fallbeispiel an.

Individuelles Feedback
Damit Sie sich weiter verbessern können, erhalten Sie ein individuelles Feedback zu Ihrer Abschlussarbeit.

Kursprogramm

1. Webinar

Datum und Zeit: 
Donnerstag, 19. April 2018 - 18:00 bis 19:30

Grundlagen des Personalmarketing

Inhalte
  • Was ist Personalmarketing?
  • Ziele des Personalmarketing
  • Grundkonzepte und Aktionsfelder des Personalmarketing
  • Personalmarketing als Managementansatz

Lernen Sie die Funktion des Personalmarketings in Unternehmen beschreiben zu können; die drei Parameter des Personalmarketings erläutern zu können; Beispiele für Ziele des Personalmarketings nennen zu können; Hinweise zur Definition von Zielgruppen geben zu können; erste Schritte einer Kommunikationsstrategie beschreiben zu können; wesentliche Kennzahlen für das Personalmarketing nennen zu können und einen Prozess zur kontinuierlichen Verbesserung beschreiben zu können.

Senior HR Manager Marketing
Weidmüller Interface GmbH & Co. KG

2. Webinar

Datum und Zeit: 
Donnerstag, 26. April 2018 - 17:00 bis 18:30

Instrumente und Maßnahmen des Personalmarketing

Inhalte
  • Instrumente des Personalmarketing und deren Einsatzmöglichkeiten
  • Internes Personalmarketing vs. externes Personalmarketing
  • Personalmarketing-Mix

Lernen Sie die strategisch-kommunikativen Potentiale für das Personalmarketing im Social Web beschreiben zu können; Maßnahmen und Zielsetzung für die eigenen Einsatzzwecke evaluieren zu können und Fragen wie „Wie kann eine Arbeitgebermarke zielgruppengerecht kommuniziert werden?“,  „Welche Spezifika weisen die verschiedenen „Plattformen und Kanäle“ auf?“,  „Welche Rolle spielt Candidate Experience?“ beantworten zu können.

Marketing Communications Manager New Media
Continental AG

3. Webinar

Datum und Zeit: 
Donnerstag, 3. Mai 2018 - 17:00 bis 18:30

Zielsetzung und Strategieentwicklung

Inhalte
  • Entwicklung einer Personalmarketing-Strategie
  • Zielgruppenanalyse
  • Positionierung und Zieldefinition
  • Mediaplanung
  • Möglichkeiten der Erfolgskontrolle

Lernen Sie die Schritte einer erfolgreichen Personalmarketingstrategie kennen; die Zielgruppen Ihres Unternehmens definieren und abgrenzen zu können; drei verschiedene Möglichkeiten der Zielgruppenanalyse beschreiben zu können; den Nutzen einer Zielgruppenanalyse herausarbeiten zu können; wozu Kernbotschaften im Personalmarketing dienen; Beispiele für spezifische, messbare, erreichbare, realistische und terminierte Ziele im Personalmarketing nennen zu können und Möglichkeiten der Vernetzung von Kommunikationsmaßnahmen nennen zu können.

Spezialistin für Personalmarketing & Recruiting
FACE! Employer Branding & Communication

4. Webinar

Datum und Zeit: 
Donnerstag, 17. Mai 2018 - 17:00 bis 18:30

Ausbildungsmarketing

Inhalte
  • Die Zielgruppe "Azubi"
  • Instrumente des Azubimarketing
  • Azubi Relationship Management

Lernen Sie warum Azubi-Marketing in Zukunft an Bedeutung gewinnen wird; die 4 Ps des Marketing auf das Azubi-Marketing herunterzubrechen; die Phasen des Azubi-Marketing zu erklären; die vorgestellten Inhalte analysieren und ein erstes Konzept für das Ausbildungsmarketing im eigenen Unternehmen zu entwickeln und Möglichkeiten zur Bindung von Azubis an das Unternehmen innerhalb des Azubi Relationship Managements aufzuzeigen.

Referentin Berufsbildung / Nachwuchsförderung
Zentralverband Deutsches Kfz-Gewerbe (ZDK)

5. Webinar

Datum und Zeit: 
Donnerstag, 24. Mai 2018 - 17:00 bis 18:30

Hochschulmarketing

Inhalte
  • Zielgruppe "Student"
  • Tools für das Hochschulmarketing
  • Hochschulkooperationen

Lernen Sie was Hochschulmaketing bedeutet, wie es in der Praxis funktioniert und welche KPIs es gibt.

Recruiting und Personalmarketing für Zentral-Europa
BearingPoint

Anmeldung

19.04.2018 bis 24.05.2018
790 € 1
07.11.2018 bis 12.12.2018
790 € 1590 € 1

Teilnehmer

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Jedes Ticket vom dritten an, erhält einen Discount von 5%.

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