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Was Sie erwartet
Um als Unternehmen die besten Fach- und Führungskräfte zu gewinnen und zu binden, muss man sich von seinen Mitbewerbern positiv abheben. Dabei ist eine starke Arbeitgebermarke unabdingbar für eine erfolgreiche Positionierung als attraktiver Arbeitgeber.
In diesem E-Learning-Kurs lernen Sie:
- zu skizzieren, warum sich erfolgreiches Employer Branding positiv auf den Unternehmenserfolg auswirken kann
- wie Sie die Entwicklung und Implementierung einer Arbeitgebermarke vorantreiben
- wie Sie sich mit Ihrer Employer Brand erfolgreich positionieren
Dieser Kurs wird auch im Paket mit anderen Kursen angeboten: Employer Brand Manager
Programmübersicht
3. Kursdurchlauf | Employer Branding | 2023-3
Grundlagen Employer Branding
28.08.2023 17:00 bis 18:30
- Einführung: Begrifflichkeiten, Kontext, Ziele
- Kritische Erfolgsfaktoren (Rahmenbedingungen): Mindset, Einflussfaktoren, Rollen und Verantwortlichkeiten, Ressourcenplanung
- Überblick Employer Branding Prozess
- Tipps, Tricks und Tools für Employer Brand Manager: Mindset, Fähigkeiten, Skills, Literatur -, Netzwerk- und Leseempfehlungen
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Analyse und Strategieentwicklung
04.09.2023 17:00 bis 18:30
- Vom Status-Quo zur Sollperspektive
- Überblick zu Analyse-Methoden: Interviews, Mitarbeiterbefragungen, Wettbewerbsanalysen, Image-Untersuchungen, Fokusgruppen, etc.
- Zielsetzung der Positionierung
- Definition der Arbeitgeberpositionierung: Entwicklung des Arbeitgeberwerteversprechens (EVP)
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Unternehmenskultur und Candidate Experience
11.09.2023 17:00 bis 18:30
- Analyse intern: Unternehmenskultur verstehen und messen (Cultural Fit)
- Analyse extern: Zielgruppen definieren und Personas entwickeln, Touchpoints identifizieren, Candidate Journey skizzieren
- Von der Candidate Experience zur Employee Experience
Tim Verhoeven
Senior Manager Employer Insights
Indeed
Prozess-Setup und Konzeption
18.09.2023 17:00 bis 18:30
- Grundlagen Projektplanung
- Entscheidungsfindung: Selbermachen oder Dienstleister beauftragen, Agenturwahl und Briefing
- Überblick zu Workshop-Methoden: Intern Kreativität und Commitment fördern
- Grundlagen der Konzeption und des Kampagnenmanagement
Sabrina Paul
Spezialistin für Personalmarketing & Recruiting
FACE! Employer Branding & Communication
Implementierung
25.09.2023 17:00 bis 18:30
- Übersetzung der Positionierung in die Employer Brand Experience
- Interne Aktivierung: Grundlagen, Kommunikation, Maßnahmen
- Mitarbeiter als Markenbotschafter
- Externe Implementierung: Übersetzung der Arbeitgebermarke in Personalmarketing
und Recruiting - Vom Roll-Out zum laufenden Markenerlebnis
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Storytelling im Employer Branding
05.10.2023 17:00 bis 18:30
- Die Methode Storytelling und warum sich der Einsatz im Employer Branding lohnt
- Wie sich Arbeitgeber-Geschichten authentisch, attraktiv und emotional erzählen lassen
- Welche Medien und Kanäle sich für Storytelling eignen
- Inspirierende Best Cases
Steffen Klüver
Digital Strategy Director
Kruger Media GmbH
Special: Identifikation und Mitarbeiterbindung
09.10.2023 17:00 bis 18:30
- Identität und Mitarbeiterzufriedenheit: Bedeutung, Kontext, Trends
- Employer Branding als Change Management: Grundlangen Organisationsentwicklung
- Interne Wirkungsfelder des Employer Branding: Onboarding, Talentmanagement, Personalentwicklung, Arbeitszeitgestaltung, etc.
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Gestaltung der neuen Arbeitswelt
16.10.2023 17:00 bis 18:30
- Aktuelle Herausforderungen: Digitalisierung, VUCA, Generationen
- Überblick über die Auswirkungen auf Führung, Zusammenarbeit, Organisationsformen und Kommunikation (Transformation)
- Praktiken und Ansätze für die Gestaltung der Arbeitswelt
Jürgen Sorg
Head of Learning
Continental
Evaluation und Controlling
23.10.2023 17:00 bis 18:30
- Analyse und Bewertung der eigenen Arbeitgebermarke
- Nutzen, Herausforderungen und Bedingungen einer messbaren Arbeitgebermarke
- Überblick Kennzahlen
- Interne und externe Datenquellen
- Tools und Methoden
Marcel Rütten
Global Talent Acquisition Lead, HR-Blogger & Autor (HR4Good)
Special: Digitales Employer Branding
30.10.2023 17:00 bis 18:30
- Arbeitgeberimage im Social Web: Kontext, Entwicklung, Besonderheiten
- Überblick: Channels, Maßnahmen, Best Practices, Ausblick
- Grundlangen des Storytellings
- Special: Karrierewebsites
Oliver Erb
Manager Group Communications
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Live Q&A
06.11.2023 17:00 bis 18:30
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
1. Kursdurchlauf | Employer Branding | 2024-1
Grundlagen Employer Branding
05.02.2024 17:00 bis 18:30
- Einführung: Begrifflichkeiten, Kontext, Ziele
- Kritische Erfolgsfaktoren (Rahmenbedingungen): Mindset, Einflussfaktoren, Rollen und Verantwortlichkeiten, Ressourcenplanung
- Überblick Employer Branding Prozess
- Tipps, Tricks und Tools für Employer Brand Manager: Mindset, Fähigkeiten, Skills, Literatur -, Netzwerk- und Leseempfehlungen
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Analyse und Strategieentwicklung
12.02.2024 17:00 bis 18:30
- Vom Status-Quo zur Sollperspektive
- Überblick zu Analyse-Methoden: Interviews, Mitarbeiterbefragungen, Wettbewerbsanalysen, Image-Untersuchungen, Fokusgruppen, etc.
- Zielsetzung der Positionierung
- Definition der Arbeitgeberpositionierung: Entwicklung des Arbeitgeberwerteversprechens (EVP)
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Unternehmenskultur und Candidate Experience
19.02.2024 17:00 bis 18:30
- Analyse intern: Unternehmenskultur verstehen und messen (Cultural Fit)
- Analyse extern: Zielgruppen definieren und Personas entwickeln, Touchpoints identifizieren, Candidate Journey skizzieren
- Von der Candidate Experience zur Employee Experience
Tim Verhoeven
Senior Manager Employer Insights
Indeed
Prozess-Setup und Konzeption
26.02.2024 17:00 bis 18:30
- Grundlagen Projektplanung
- Entscheidungsfindung: Selbermachen oder Dienstleister beauftragen, Agenturwahl und Briefing
- Überblick zu Workshop-Methoden: Intern Kreativität und Commitment fördern
- Grundlagen der Konzeption und des Kampagnenmanagement
Implementierung
04.03.2024 17:00 bis 18:30
- Übersetzung der Positionierung in die Employer Brand Experience
- Interne Aktivierung: Grundlagen, Kommunikation, Maßnahmen
- Mitarbeiter als Markenbotschafter
- Externe Implementierung: Übersetzung der Arbeitgebermarke in Personalmarketing
und Recruiting - Vom Roll-Out zum laufenden Markenerlebnis
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Storytelling im Employer Branding
11.03.2024 17:00 bis 18:30
- Die Methode Storytelling und warum sich der Einsatz im Employer Branding lohnt
- Wie sich Arbeitgeber-Geschichten authentisch, attraktiv und emotional erzählen lassen
- Welche Medien und Kanäle sich für Storytelling eignen
- Inspirierende Best Cases
Steffen Klüver
Digital Strategy Director
Kruger Media GmbH
Special: Gestaltung der neuen Arbeitswelt
18.03.2024 17:00 bis 18:30
- Aktuelle Herausforderungen: Digitalisierung, VUCA, Generationen
- Überblick über die Auswirkungen auf Führung, Zusammenarbeit, Organisationsformen und Kommunikation (Transformation)
- Praktiken und Ansätze für die Gestaltung der Arbeitswelt
Jürgen Sorg
Head of Learning
Continental
Evaluation und Controlling
25.03.2024 17:00 bis 18:30
- Analyse und Bewertung der eigenen Arbeitgebermarke
- Nutzen, Herausforderungen und Bedingungen einer messbaren Arbeitgebermarke
- Überblick Kennzahlen
- Interne und externe Datenquellen
- Tools und Methoden
Marcel Rütten
Global Talent Acquisition Lead, HR-Blogger & Autor (HR4Good)
Special: Identifikation und Mitarbeiterbindung
08.04.2024 17:00 bis 18:30
- Identität und Mitarbeiterzufriedenheit: Bedeutung, Kontext, Trends
- Employer Branding als Change Management: Grundlangen Organisationsentwicklung
- Interne Wirkungsfelder des Employer Branding: Onboarding, Talentmanagement, Personalentwicklung, Arbeitszeitgestaltung, etc.
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Digitales Employer Branding
15.04.2024 17:00 bis 18:30
- Arbeitgeberimage im Social Web: Kontext, Entwicklung, Besonderheiten
- Überblick: Channels, Maßnahmen, Best Practices, Ausblick
- Grundlangen des Storytellings
- Special: Karrierewebsites
Oliver Erb
Manager Group Communications
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Karrierewebsites und Dashboards (Arbeitstitel)
22.04.2024 17:00 bis 18:30
Marcel Rütten
Global Talent Acquisition Lead, HR-Blogger & Autor (HR4Good)
Live Q&A
25.04.2024 17:00 bis 18:30
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
2. Kursdurchlauf | Employer Branding | 2024-2
Grundlagen Employer Branding
11.03.2024 09:30 bis 11:00
- Einführung: Begrifflichkeiten, Kontext, Ziele
- Kritische Erfolgsfaktoren (Rahmenbedingungen): Mindset, Einflussfaktoren, Rollen und Verantwortlichkeiten, Ressourcenplanung
- Überblick Employer Branding Prozess
- Tipps, Tricks und Tools für Employer Brand Manager: Mindset, Fähigkeiten, Skills, Literatur -, Netzwerk- und Leseempfehlungen
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Analyse und Strategieentwicklung
13.03.2024 09:30 bis 11:00
- Vom Status-Quo zur Sollperspektive
- Überblick zu Analyse-Methoden: Interviews, Mitarbeiterbefragungen, Wettbewerbsanalysen, Image-Untersuchungen, Fokusgruppen, etc.
- Zielsetzung der Positionierung
- Definition der Arbeitgeberpositionierung: Entwicklung des Arbeitgeberwerteversprechens (EVP)
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Prozess-Setup und Konzeption
03.04.2024 09:30 bis 11:00
- Grundlagen Projektplanung
- Entscheidungsfindung: Selbermachen oder Dienstleister beauftragen, Agenturwahl und Briefing
- Überblick zu Workshop-Methoden: Intern Kreativität und Commitment fördern
- Grundlagen der Konzeption und des Kampagnenmanagement
Implementierung
08.04.2024 09:30 bis 11:00
- Übersetzung der Positionierung in die Employer Brand Experience
- Interne Aktivierung: Grundlagen, Kommunikation, Maßnahmen
- Mitarbeiter als Markenbotschafter
- Externe Implementierung: Übersetzung der Arbeitgebermarke in Personalmarketing
und Recruiting - Vom Roll-Out zum laufenden Markenerlebnis
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Storytelling im Employer Branding
10.04.2024 09:30 bis 11:00
- Die Methode Storytelling und warum sich der Einsatz im Employer Branding lohnt
- Wie sich Arbeitgeber-Geschichten authentisch, attraktiv und emotional erzählen lassen
- Welche Medien und Kanäle sich für Storytelling eignen
- Inspirierende Best Cases
Steffen Klüver
Digital Strategy Director
Kruger Media GmbH
Special: Identifikation und Mitarbeiterbindung
17.04.2024 09:30 bis 11:00
- Identität und Mitarbeiterzufriedenheit: Bedeutung, Kontext, Trends
- Employer Branding als Change Management: Grundlangen Organisationsentwicklung
- Interne Wirkungsfelder des Employer Branding: Onboarding, Talentmanagement, Personalentwicklung, Arbeitszeitgestaltung, etc.
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Unternehmenskultur und Candidate Experience
22.04.2024 09:30 bis 11:00
- Analyse intern: Unternehmenskultur verstehen und messen (Cultural Fit)
- Analyse extern: Zielgruppen definieren und Personas entwickeln, Touchpoints identifizieren, Candidate Journey skizzieren
- Von der Candidate Experience zur Employee Experience
Tim Verhoeven
Senior Manager Employer Insights
Indeed
Evaluation und Controlling
24.04.2024 09:30 bis 11:00
- Analyse und Bewertung der eigenen Arbeitgebermarke
- Nutzen, Herausforderungen und Bedingungen einer messbaren Arbeitgebermarke
- Überblick Kennzahlen
- Interne und externe Datenquellen
- Tools und Methoden
Marcel Rütten
Global Talent Acquisition Lead, HR-Blogger & Autor (HR4Good)
Special: Digitales Employer Branding
29.04.2024 09:30 bis 11:00
- Arbeitgeberimage im Social Web: Kontext, Entwicklung, Besonderheiten
- Überblick: Channels, Maßnahmen, Best Practices, Ausblick
- Grundlangen des Storytellings
- Special: Karrierewebsites
Oliver Erb
Manager Group Communications
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Special: Gestaltung der neuen Arbeitswelt
08.05.2024 09:30 bis 11:00
- Aktuelle Herausforderungen: Digitalisierung, VUCA, Generationen
- Überblick über die Auswirkungen auf Führung, Zusammenarbeit, Organisationsformen und Kommunikation (Transformation)
- Praktiken und Ansätze für die Gestaltung der Arbeitswelt
Jürgen Sorg
Head of Learning
Continental
Karrierewebsites und Dashboards (Arbeitstitel)
15.05.2024 09:30 bis 11:00
Marcel Rütten
Global Talent Acquisition Lead, HR-Blogger & Autor (HR4Good)
Live Q&A
27.05.2024 09:30 bis 11:00
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
3. Kursdurchlauf | Employer Branding | 2024-3
Grundlagen Employer Branding
27.08.2024 17:00 bis 18:30
- Einführung: Begrifflichkeiten, Kontext, Ziele
- Kritische Erfolgsfaktoren (Rahmenbedingungen): Mindset, Einflussfaktoren, Rollen und Verantwortlichkeiten, Ressourcenplanung
- Überblick Employer Branding Prozess
- Tipps, Tricks und Tools für Employer Brand Manager: Mindset, Fähigkeiten, Skills, Literatur -, Netzwerk- und Leseempfehlungen
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Analyse und Strategieentwicklung
03.09.2024 17:00 bis 18:30
- Vom Status-Quo zur Sollperspektive
- Überblick zu Analyse-Methoden: Interviews, Mitarbeiterbefragungen, Wettbewerbsanalysen, Image-Untersuchungen, Fokusgruppen, etc.
- Zielsetzung der Positionierung
- Definition der Arbeitgeberpositionierung: Entwicklung des Arbeitgeberwerteversprechens (EVP)
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Unternehmenskultur und Candidate Experience
05.09.2024 17:00 bis 18:30
- Analyse intern: Unternehmenskultur verstehen und messen (Cultural Fit)
- Analyse extern: Zielgruppen definieren und Personas entwickeln, Touchpoints identifizieren, Candidate Journey skizzieren
- Von der Candidate Experience zur Employee Experience
Tim Verhoeven
Senior Manager Employer Insights
Indeed
Prozess-Setup und Konzeption
10.09.2024 17:00 bis 18:30
- Grundlagen Projektplanung
- Entscheidungsfindung: Selbermachen oder Dienstleister beauftragen, Agenturwahl und Briefing
- Überblick zu Workshop-Methoden: Intern Kreativität und Commitment fördern
- Grundlagen der Konzeption und des Kampagnenmanagement
Implementierung
17.09.2024 17:00 bis 18:30
- Übersetzung der Positionierung in die Employer Brand Experience
- Interne Aktivierung: Grundlagen, Kommunikation, Maßnahmen
- Mitarbeiter als Markenbotschafter
- Externe Implementierung: Übersetzung der Arbeitgebermarke in Personalmarketing
und Recruiting - Vom Roll-Out zum laufenden Markenerlebnis
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Storytelling im Employer Branding
19.09.2024 17:00 bis 18:30
- Die Methode Storytelling und warum sich der Einsatz im Employer Branding lohnt
- Wie sich Arbeitgeber-Geschichten authentisch, attraktiv und emotional erzählen lassen
- Welche Medien und Kanäle sich für Storytelling eignen
- Inspirierende Best Cases
Steffen Klüver
Digital Strategy Director
Kruger Media GmbH
Special: Identifikation und Mitarbeiterbindung
24.09.2024 17:00 bis 18:30
- Identität und Mitarbeiterzufriedenheit: Bedeutung, Kontext, Trends
- Employer Branding als Change Management: Grundlangen Organisationsentwicklung
- Interne Wirkungsfelder des Employer Branding: Onboarding, Talentmanagement, Personalentwicklung, Arbeitszeitgestaltung, etc.
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Special: Gestaltung der neuen Arbeitswelt
01.10.2024 17:00 bis 18:30
- Aktuelle Herausforderungen: Digitalisierung, VUCA, Generationen
- Überblick über die Auswirkungen auf Führung, Zusammenarbeit, Organisationsformen und Kommunikation (Transformation)
- Praktiken und Ansätze für die Gestaltung der Arbeitswelt
Jürgen Sorg
Head of Learning
Continental
Evaluation und Controlling
08.10.2024 17:00 bis 18:30
- Analyse und Bewertung der eigenen Arbeitgebermarke
- Nutzen, Herausforderungen und Bedingungen einer messbaren Arbeitgebermarke
- Überblick Kennzahlen
- Interne und externe Datenquellen
- Tools und Methoden
Marcel Rütten
Global Talent Acquisition Lead, HR-Blogger & Autor (HR4Good)
Special: Digitales Employer Branding
10.10.2024 17:00 bis 18:30
- Arbeitgeberimage im Social Web: Kontext, Entwicklung, Besonderheiten
- Überblick: Channels, Maßnahmen, Best Practices, Ausblick
- Grundlangen des Storytellings
- Special: Karrierewebsites
Oliver Erb
Manager Group Communications
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Karrierewebsites und Dashboards (Arbeitstitel)
15.10.2024 17:00 bis 18:30
Marcel Rütten
Global Talent Acquisition Lead, HR-Blogger & Autor (HR4Good)
Live Q&A
04.11.2024 17:00 bis 18:30
Anne Engelshowe
Geschäftsführerin, Employer Branding Strategin
SALON DER GUTEN
Diese Weiterbildung im Überblick
Zielgruppe
An wen richtet sich die Veranstaltung?
Dieses E-Learning richtet sich an Personalmanager:innen, Marketing-Verantwortliche und Kommunikator:innen, die eine Arbeitgebermarke entwickeln, implementieren, oder diese optimieren und sich hierzu grundlegende Kenntnisse und Praxisbeispiele aneignen möchten.
Lernziele
Was lernen Sie in dieser Veranstaltung?
Sie können erläutern, welche Bedeutung eine Arbeitgebermarke für die Mitarbeiterbindung und –gewinnung hat und lernen, wie Sie einen Employer Brand entwickeln und sowohl intern als auch extern implementieren.
Voraussetzungen
Welche Voraussetzungen sollte man erfüllen?
Basiskenntnisse oder erste Berufserfahrung im Employer Branding bzw. Personalmarketing sind von Vorteil, werden aber nicht vorausgesetzt. Eine Affinität zum Internet und digitalen Medien wird vorausgesetzt.
Format
Details zum Ablauf
Interaktive Live-Webinare
Auf unserer digitalen Plattform werden Ihnen die Kursinhalte live vermittelt. Ihre Fragen können Sie via Chat oder Mikrofon direkt an die Referierenden stellen.
Lernportal
Nach Anmeldung erhalten Sie Zugriff auf unser Lernportal. Auf dieser kursinternen Plattform finden Sie den Zugang zu den Live-Webinaren, die Präsentationen der Referierenden, die Aufzeichnungen der Webinare und gegebenenfalls Zusatzmaterialien.
On Demand
Sie können an einem Webinar nicht live teilnehmen? Kein Problem, denn alle Inhalte werden Ihnen im Nachgang als Videoaufzeichnung zur Verfügung gestellt.
Ihr Vorteil: Sie lernen flexibel und selbstbestimmt.
Unsere Expert:innen
Unsere Referierenden sind führende Expert:innen in ihrer Branche und vermitteln Ihnen topaktuelles Wissen, geben Praxistipps und beantworten Ihre Fragen.
Praxisorientierte Lehraufgabe
Die Voraussetzung für einen erfolgreichen Abschluss des E-Learning-Kurses besteht in der Bearbeitung der praxisorientierten Lehraufgabe. Dabei wenden Sie das Erlernte in einem authentischen Fallbeispiel an. Für die Bearbeitung haben Sie vier Wochen Zeit, der Zeitaufwand beträgt ca. 8 Stunden.
Individuelles Feedback
Damit Sie sich weiter verbessern können, erhalten Sie ein individuelles Feedback zu Ihrer Lösung der Lehraufgabe.
Abschlusszertifikat
Bearbeiten Sie die Lehraufgabe erfolgreich, erhalten Sie Ihr Abschlusszertifikat.
Technische Voraussetzungen
Zur Durchführung unserer E-Learnings nutzen wir das Tool BigMarker. Auf der folgenden Seite können Sie prüfen, ob Ihr System die technischen Mindestanforderungen für die Teilnahme an unseren E-Learnings erfüllt: https://www.bigmarker.com/systemcheck
E-Learning
Employer Branding
Wie entwickeln und kommunizieren Sie eine authentische Arbeitgebermarke?
Unsere Referent:innen
Anne Engelshowe
Tim Verhoeven
Sabrina Paul
Steffen Klüver
+3
Anmeldung
Ihre Rechnung senden wir Ihnen zusammen mit Ihrer Buchungsbestätigung per E-Mail zu.
Teilnehmerstimmen
Lesen Sie, wie bisherige Teilnehmer:innen diese Weiterbildung bewerten.
Eine spannende Webinar-Reihe zum Thema Employer Branding mit sehr kompetenten und praxisorientierten Referenten, die Lust auf mehr macht!
Katrin Karweger
KKH Kaufmännische Krankenkasse
Der Employer Branding Zertifikatskurs war eine tolle Gelegenheit, über den Tellerrand zu schauen und neue Impulse für unser Unternehmen zu bekommen. Auch das Netzwerken kam nicht zu kurz. Danke für die tolle Durchführung!
Maren Marquardt
Thyssengas GmbH
Ein Lehrgang steht und fällt mit der Organisation, aber auch mit der Art und Weise, wie die Referent*innen ihr Thema präsentieren. Ich bedanke mich beim Orga-Team der Quadriga für die sehr gute Organisation, von der Vorinformation, über Buchung bis zum Zertifikat. Das Lernportal ist super übersichtlich und sehr bedienerfreundlich. Die Begeisterung für ihre Themen und Inhalte konnten die Referent*innen sehr gut vermitteln, was zur Verfestigung der Lerninhalte beitrug. Die Lehraufgabe war bereichernd und machte Freude. Ich danke Anne Engelshowe, die mich über LinkedIn auf diesen Lehrgang aufmerksam gemacht hatte.
Martina Koch
Der Zertifikats-Kurs zum Employer Brand Manager, ist gut geeignet für all diejenigen, die ein Employer Brand-Konzept vorantreiben möchten und bisher wenig, bis gar keine Berührpunkte mit diesem Thema hatten. Hier erhält man wertvollen Input dazu, wie ein Konzept nachhaltig und sinnvoll strukturiert in die Tat umgesetzt werden kann.
Katja B.
Der Austausch unter den Teilnehmern und auch während der Vorlesung war Gold wert.
Kim Cottingham
Extrem gut vorbereitete Referenten, hervorragende Beispiele aus der Praxis, solides theoretisches Fundament. DANKE!
Louise Christensen
Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG
Ihre Ansprechpartner:innen
Für Fragen oder sonstige Anliegen steht Ihnen unser Service-Team jederzeit zur Verfügung
